“這筆4900多萬元的留抵退稅款及時到賬，快速緩解了我們公司的資金壓力，非常感謝幾位‘稅務管家’的耐心指導……”近日，西安統(tǒng)籌科技發(fā)展有限公司財務部長張曉利為西咸新區(qū)灃東新城稅務局送來了錦旗和感謝信。她激動地說，“我們公司以打造精品標桿工程為目標，目前科創(chuàng)智慧園和西部生命科學園的建設如火如荼，都是西咸新區(qū)重點項目，資金壓力緩解加快了建設步伐，也讓我們感受到‘稅務管家’貼心、細致、專業(yè)的服務?！?/p>

　　勇立潮頭，必然要有豐盈堅定的精神力量和勇戰(zhàn)善戰(zhàn)的干部隊伍。近年來，為全面提升稅務干部能力素養(yǎng)、激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力，實現(xiàn)人才興稅新目標，西咸新區(qū)灃東新城稅務局立足稅收事業(yè)發(fā)展需要，抓好人才“第一資源”，鍛造“稅力量”，打造出一支團結協(xié)作、勇于擔當、務實上進的“稅務精兵”隊伍。

　　創(chuàng)新舉措突出“精”，鍛造人才興稅“中堅力量”。圍繞培養(yǎng)干部“肯干、能干、會干”三種意識，制定學習型、工匠型、創(chuàng)新型“三型”人才培養(yǎng)戰(zhàn)略。以青年理論小組為抓手，結合工作重點，每月中旬集中學習研討，著力提升青年干部的職業(yè)修養(yǎng)、干事創(chuàng)業(yè)勁頭，培養(yǎng)“學習型”愛崗惜崗人才；定期舉辦各類業(yè)務知識現(xiàn)場講堂、青年干部研討會和“在崗研崗”技能每周講解等活動，提供能力展示舞臺，引導青年干部充分發(fā)揮個人特長，培養(yǎng)“工匠型”專業(yè)人才。特別是在今年留抵退稅工作中，及時成立工作團隊集中辦公，在行業(yè)劃分、信用等級、劃型標準、抵扣憑證合規(guī)性、疑點分析等方面開展專項分組研討，對低風險留抵退稅審核日清日結，確保應退盡退，各項稅收優(yōu)惠政策及時落實落地，為納稅人紓困解難，有效助力企業(yè)復工復產(chǎn)。結合《關于進一步深化稅收征管改革的意見》落實、全電發(fā)票預先服、隨票服、網(wǎng)格服等專項工作，多部門業(yè)務骨干成立聯(lián)合小組，集思廣益、出謀劃策、開闊思路，培養(yǎng)“創(chuàng)新型”人才，確保專項工作落地有序。

　　全面培養(yǎng)突出“實”，鍛造人才興稅“內(nèi)生力量”。借助“學習興稅”平臺交流學習，從思想深處強化全體干部的政治意識、大局意識、紀律意識和看齊意識，確保在素質培養(yǎng)上不讓任何一位稅務干部掉隊，全員樹立“靠前一步、主動作為”理念，凝心聚力，團結有序。為培養(yǎng)“實干”本領，多部門通力協(xié)作，建立分類分級培訓機制，打造多層次、全方位、階梯形的人才培養(yǎng)陣容。開展“崗位大練兵、業(yè)務大比武”活動，從建機制、學知識、長技能、重實踐等方面為基層干部提供發(fā)展機會，堅持真學真練真比，激發(fā)稅務干部勤學精業(yè)、拼搏進取的“精氣神”。在全區(qū)業(yè)務大比武中，《意見》落實、社保非稅、紀檢監(jiān)察等多個條線競賽取得前三名的佳績。結合常態(tài)化結對共建工作機制，圍繞推進標準化建設、深入落實減稅降費、優(yōu)化營商環(huán)境等重點工作任務，每季度開展“雙共建雙促進”活動、黨員互講“微課堂”等活動，歷練業(yè)務骨干本領，筑牢人才興稅“基底”。2021年在全省稅務系統(tǒng)黨史學習教育“微創(chuàng)新”大賽中榮獲二等獎。

　　實操服務突出“煉”，鍛造人才興稅“攻堅力量”。為培養(yǎng)勤“學”理念，根據(jù)稅種、費種和非稅收入征管相關知識，精心設計試題，采取周一晨課、每周一測、輪崗交流、工作專班等形式，堅持在復雜環(huán)境、重要崗位、重大任務、基層一線鍛煉青年干部，注重在實踐中增強青年干部擔當作為本領。以11名“三師”人員、3名標兵人才、7名崗位能手為“人才庫”組成教學組，采取“老帶新”“專家授課”等方式，搭建起“問題導向—定期分析—實操解答—跟蹤問效”的干部實訓閉環(huán)機制，努力鍛造一批崗位能手。定期開展政策熱點難點專題討論，為重點項目和“秦創(chuàng)原”新引進企業(yè)開展“定制”服務，深度調(diào)研，上門講解落實相關稅收優(yōu)惠政策，逐戶“點對點”提供政策定向推送、個性答疑服務。同時，成立“稅收志愿者服務隊”，充分利用新媒體開啟“云學習”模式，借助QQ群、微信群、學習興稅等線上渠道開展業(yè)務知識講解、云上答疑等活動，實現(xiàn)了“學政策隨時隨地，稅收服務精準快捷”的目標。2021年西咸新區(qū)灃東新城稅務局被省局授予“陜西省稅收志愿活動優(yōu)秀組織單位”稱號。

　　“鍛造‘稅力量’，激發(fā)人才興稅新活力，就是要用稅務干部隊伍的‘活力’激發(fā)市場主體的‘活力’，不斷提升辦稅渠道的暢通感，增強納稅人對稅務部門的認同感、優(yōu)惠政策的獲得感?！蔽飨绦聟^(qū)稅務局黨委副書記、副局長、灃東新城稅務局主要負責人陳曄說。

　　下一步，西咸新區(qū)灃東新城稅務局將繼續(xù)堅持“發(fā)展是第一要務，人才是第一資源”理念，把“人才興稅”戰(zhàn)略嵌進發(fā)展大格局，以孜孜不倦的學習厚植理想信念，以躬身篤行的實踐增長本領才干，推動人才工作再上臺階并不斷提質增效，為引領稅收事業(yè)發(fā)展提供更強勁的支撐和更堅實的保障。（張穎靜 曹語祾）

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