為保證員工能夠完善自我，在培訓(xùn)中獲取實質(zhì)性提升，2月22日至3月4日，陜西送變電工程有限公司持續(xù)開展師帶徒活動，取得的良好成效。

本次師帶徒培訓(xùn)配合冬訓(xùn)活動展開，陜西送變電公司制定“章魚式培訓(xùn)”方案，多角度伸長觸角，抓牢弱項，重點培訓(xùn)，分專業(yè)、分層次、分期進行。培訓(xùn)采取每周“一問一考一學(xué)”的形式開展班組冬季培訓(xùn)�！懊恐芤粏枴保�由師傅結(jié)合上周班組現(xiàn)場工作，對現(xiàn)場典型問題的處理方法進行考問。“每周一考”，針對班組現(xiàn)場工作所涉及的現(xiàn)場安全管控、運維技術(shù)規(guī)范等方面的知識點設(shè)置考題，徒弟在規(guī)定時間內(nèi)完成后，由師傅對考題進行詳細講解�！懊恐芤粚W(xué)”，每周應(yīng)知應(yīng)會培訓(xùn)注重理論與實操相結(jié)合，將理論授課任務(wù)分配給班站，根據(jù)授課任務(wù)，班站自行收集資料、準(zhǔn)備課件，理論授課結(jié)束后由現(xiàn)場經(jīng)驗豐富的師傅帶領(lǐng)員工到實訓(xùn)場所進行實操演練。

理論結(jié)合現(xiàn)場講解操練的方式，細化特高壓線路巡視工作標(biāo)準(zhǔn)，有針對性的抓住運維人員的工作弱項，進行重點補強，確實有效的提升運維人員的綜合素質(zhì)，為更好開展線路運維打下堅實基礎(chǔ)。（當(dāng)?shù)毓└?陜西送變電工程有限公司）